Was sind die Ziele der Evaluation eines Praktikanten? ?
Die Bewertung von Praktikantin zielt darauf ab, zu überprüfen, ob der Auszubildende die Fähigkeiten und Eignungen hat oder entwickelt, die ihm den Zugang zu der betreffenden Ausbildung ermöglichen.
Diese Bewertung wird daher den Lernstand des Schülers einordnen.
Das Diplom bestätigt seinerseits die erworbenen Kenntnisse.
Um dies zu tun, Praktikumsbetreuer e t Praktikumslehrer wird Co mpose die Jury vor denen der Auszubildende unterstützen , seinen Praktikumsbericht.
Wie ist die Praktikumsbewertung aufgebaut? ?
Am Ende des Praktikums erstellen der Praktikant und der Praktikumsbetreuer einen Praktikumsbericht. Dazu wird von der Praktikumsbetreuerin/dem Praktikumsbetreuer ein Bewertungsbogen ausgefüllt, der es ermöglicht, das Potenzial des/der Studierenden in Bezug auf sein Ausbildungsvorhaben zu diagnostizieren.
Der Bewertungsbogen ist oft ein Bewertungsraster, das aus :
die Kontaktdaten des Gastunternehmens, des Praktikanten und der Schule,
sowie die Namen der Verantwortlichen (Praktikumsbetreuer und Praktikumsbetreuer).
Sie nimmt auch wieder :
das Thema des Praktikums,
die Dauer (Datum von ... bis ...),
das Diplom erstellt.
Das Bewertungsraster legt mehrere Bewertungskriterien fest, die von 1 bis 5 oder von A bis E bewertet werden, wie z :
1 oder A : Außergewöhnlich,
2 oder B : Sehr gut,
3 oder C : Durchschnitt,
4 oder D : Unzureichend,
5 oder E : Nicht bewertet oder nicht zutreffend.
Das allgemeine Verhalten des Studenten und seine berufliche Eignung werden daher wie folgt festgehalten: :
das allgemeines Verhalten :
Pünktlichkeit,
Teilnahme,
seine zwischenmenschlichen Fähigkeiten
sein Verhalten gegenüber Mitarbeitern,
seine Zuverlässigkeit,
seine Ausdrucksqualität
technisches Wissen für den Job,
die Qualität der geleisteten Arbeit,
Methode und Organisation,
die Verantwortung : Initiative, Autonomie, Entscheidungsfindung,
Kreativität,
die Qualität der Interventionen mit Partnern (Kunden, Lieferanten) : wenn das Teil seiner Mission ist.
Dann kommt die Gesamtbewertung des Auszubildenden die von einem oder mehreren Kommentaren begleitet wird.
Das Dokument wird vom Praktikumsbetreuer an den Praktikumsbetreuer der Bildungseinrichtung des Studierenden zurückgegeben.
Am Ende des Praktikums stellt das Unternehmen dem Praktikanten auch eine Praktikumsbescheinigung aus, in der :
die Dauer,
der Erfüllungsort,
die durchgeführten Tätigkeiten.
Am Ende des Praktikums wird dem Praktikanten eine Praktikumsbescheinigung zugesandt. Er muss es kostbar aufbewahren.
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